Opis dela:
- Načrtovanje, organiziranje, vodenje, koordiniranje, zagotavljanje nemotenega in tekočega dela, nadzor in odgovornost za organizacijo dela, skrb za strokovnost, izboljšavo kvalitete, informiranje, poročanje, zakonitost dela in poslovanja, tržno in bančno učinkovitost dela v oddelku, ki ga vodi.
- Ocenjevanje in spremljanje dela sodelavcev.
- Motivacija zaposlenih.
- Delovanje v okviru danih pooblastil.
- Spremljanje in usklajevanje strukture stroškov in naložb, odgovornost za doseganje planiranih ciljev, priprava rednih in izrednih poročil o poslovanju oddelka.
- Koordinacija in odvijanje aktivnih poslov.
- Poznavanje osnov plačilnega prometa, kartičnega poslovanja, področja izvršb in osnovnih zakladniških produktov ter TRR.
- Knjiženje in kontroliranje analitičnih knjigovodskih dokumentov za banko.
- Izdelava poročil za banko, za lastnike in zunanje uporabnike za področje dela.
- Izdelava računovodskih obračunov, letnega obračuna in obdobnih obračunov za področje dela.
- Kontrola usklajenosti analitičnih knjigovodstev in poročil za področje dela.
- Spremljanje in implementacija davčnih, zakonskih in drugih predpisov ter standardov za področje dela.
- Skrb za nenehen razvoj, koordinacija, spremljav in sodelovanje pri razvoju novih sistemov, storitev in produktov, nadgradnja obstoječih ter njihovo trženje v skladu s strategijami in smernicami banke.
- Priprava in redno usklajevanje strategije oddelka, koordinacija sodelovanja med oddelki in skupinami.
- Nadzor nad popolnostjo dokumentacije.
- Pomoč in podpora svetovalcem.
- Doseganje zastavljenih ciljev.
- Šolanje in prenos znanja na ostale sodelavc.
- Opravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenihUresničevanje strategije banke na slovenskem trgu.
- Sodelovanje v kadrovskih zadevah oddelka (zaposlovanje, odpovedi, usposabljanje, izobraževanje, razvoj zaposlenih, »coaching« zaposlenih, soustvarjanje kulture in vrednot).
- Uresničevanje strategije banke na slovenskem trgu.
- Sodelovanje z drugimi organizacijskimi enotami ter podjetji znotraj Skupine Erste Bank in Sparkassen, predvsem pri poenotenju in optimizaciji procesov.
- Sodelovanje pri drugih razvojno-raziskovalnih projektih banke in koncerna.
- Opravljanje drugega dela po določbah splošnih aktov banke in po navodilih ter zadolžitvah nadrejenega.
Poleg navedenega, boste redno odgovorni za:
- Za zakonitost in strokovnost dela v oddelku.
- Spoštovanje bančne tajnosti.
- Nadzor nad delom sodelavcev v OE.
- Poznavanje ukrepov za preprečevanje pranja denarja.
- Skrbno ravnanje z dokumentarnim gradivom.
- Poznavanje zakonodaje s področja dela.
- Strokovna odgovornost za pravilno podpisano poslovno korespondenco tako interno kot eksterno.
- Upoštevanje procesov in delovnih navodil, pravilnikov …
- Izvajanje dolžnosti in nalog procesnega ali pod-procesnega lastnika, skladno z veljavno politiko upravljanja s procesi.
Katere veščine pričakujemo od novega sodelavca?
- Vsaj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri.
- 2 leti delovnih izkušenj s podobnimi deli.
- Aktivno znanje nemškega ali angleškega jezika.
- Odlične organizacijske sposobnosti, samoiniciativnost, poslovna kultura, občutek za timsko delo, sposobnost samokontrole, samostojnost in zanesljivost, dojemljivost za spremembe.
- Vljuden in korekten odnos do strank in sodelavcev.
- Usmerjenost k vrednotam banke Sparkasse, ki so: zaupanje, profesionalnost, ustvarjalnost, srčnost in ekološka odgovornost.
Kaj vam ponujamo
- Delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.
- Delo v mednarodnem bančnem okolju in mladem dinamičnem kolektivu.
- Karierni razvoj.
Kako oddam prijavo na razpisano delovno mesto?
Svoje motivacijsko pismo z življenjepisom nam pošljite do vključno 11. 12. 2022 po elektronski pošti na: zaposlitev@sparkasse.si. V zadevo elektronske pošte vpišite naziv delovnega mesta, na katerega se prijavljate.
Vaše prijave bomo obravnavali v skladu s Splošnimi informacijami o varstvu podatkov.
Informacij po telefonu ne posredujemo.