- Lokacija: Ljubljana
- Delovno razmerje: Nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom
- Področje dela: Strateška pisarna
Na razpisanem delovnem mestu vam ponujamo
- Delovno razmerje za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev.
- Konkurenčno plačilo z možnostjo bonusa.
- Številne možnosti izobraževanj.
- Dobre odnose v timu in podjetju.
- Skrb za zdravje na delovnem mestu in podporo zdravemu načinu življenja (program promocije zdravja na delovnem mestu, možnost uporabe priročnih kuhinj in jedilnic …).
- Organizirana letna druženja in srečanja zaposlenih.
- Sodelovanje v športnem društvu.
- Delo v mednarodnem bančnem okolju in mladem dinamičnem kolektivu.
- Pridobivanje novih znanj in izkušenj.
- Karierni razvoj.
V svojo ekipo vabimo sodelavca, ki bo na delovnem mestu Specialist za program trajnostnega razvoja (m/ž) skrbel za:
- Postavitev okvirjev za dolgoročne rešitve na področju ESG, vpeljava v bančno poslovanje.
- So-oblikovanje, razvoj, implementacija in upravljanje ESG programa v skupini Sparkasse.
- Sodelovanje z internimi in eksternimi deležniki pri oblikovanju in vpeljavi dobrih praks.
- Poznavanje in implementacija regulatornih zahtev in politik skupine.
- Identifikacija priložnosti za pozitiven vpliv in za zmanjšanje negativnega vpliva na okolje in družbo.
- Oblikovanje in izvajanje učinkovitega sistema identifikacije, spremljanja in izboljšave ključnih kazalnikov uspeha.
- Vzpostavitev in izvajanje učinkovitega internega in eksternega poročanja.
- Zagotavljanje strokovne podpore sodelavcem in organizacijskim enotam pri aktivnostih.
- Koordinacija ali sodelovanje v ESG projektih na nivoju skupine Erste.
- Komunikacija aktivnosti, spodbujanje dviga zavedanja in zavzetosti relevantnih deležnikov (interno in eksterno) na področju ESG.
- Pomoč pri reševanju ozkih grl in konfliktov z internimi in eksternimi viri.
- Šolanje in prenos znanja.
- Opravljanje drugega dela po določbah splošnih aktov banke in po navodilih in zadolžitvah nadrejenega.
- Uresničevanje strategije banke na slovenskem trgu.
- Sodelovanje z drugimi organizacijskimi enotami ter podjetji znotraj koncerna Skupine Erste Bank in Sparkassen, predvsem pri poenotenju in optimizaciji procesov.
- Sodelovanje pri drugih razvojno-raziskovalnih projektih banke in koncerna.
Katere veščine pričakujemo od novega sodelavca?
- Vsaj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri.
- Vsaj 3 leta delovnih izkušenj na delovnem mestu s področja okoljsko-družbenega upravljanja (ESG).
- Poznavanje procesov v bančnem okolju.
- Obvladovanje pristopov upravljanja sprememb.
- Veselje do dela z ljudmi.
- Dobre organizacijske in analitične sposobnosti, samoiniciativnost, veselje za timsko delo, sposobnost samokontrole, samostojnost in zanesljivost, dojemljivost za spremembe, komunikativnost.
- Skladnost z vrednotami banke Sparkasse: srčnost, ravnovesje, odgovornost, usmerjenost na stranke in pogum za vpeljavo novih idej v prakso.
- Prednost bodo imeli kandidati z izrazito izraženimi zanesljivostjo, odgovornostjo, odzivnostjo in učinkovitostjo pri delu.
- Pogoj za zaposlitev je predloženo potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da nisi v kazenskem postopku.
Kako oddam prijavo na razpisano delovno mesto?
Svoje motivacijsko pismo z življenjepisom nam pošljite do vključno 25. 10. 2023 po elektronski pošti na: zaposlitev@sparkasse.si. V zadevo elektronske pošte vpišite naziv delovnega mesta, na katerega se prijavljate.
Vaše prijave bomo obravnavali v skladu s Splošnimi informacijami o varstvu podatkov.
Informacij po telefonu ne posredujemo.